• 以下拟聘人员，如被本集团人力资源部录用，待遇优厚，且可面议。
    * 有意者请将个人简历投递至邮箱hrjtzp@163.com，并在主题处注明应聘岗位。
    * 咨询电话：027-87127777转8862 联系人： 喻小姐 

总经理 
岗位职责:
1、在董事长的领导下，完成董事长、董事会下达的工作计划、任务；
2、主持公司的日常经营管理工作，召开工作会议，并向董事长报告工作；
3、组织实施公司重大决议、公司年度计划和招商方案等；
4、主持制订公司年度预、决算报告；听取各部门工作汇报；
5、拟订公司内部管理机构设置方案；
6、拟订公司的管理规章制度；
7、定期向董事长提交工作报告、财务报表等；
8、签发公司日常管理、业务和财务等文件、资料；
9、向董事长提名任免公司高级管理人员、部门经理等；
10、完成由董事长授权处理的其他有关事宜。
岗位要求:
1、工商管理、人力资源、建筑、金融、证券等相关专业本科以上学历
2、10年以上高管工作经验
3、具备极强的敬业精神和丰富的管理经验。
4、具备出色的领导管理才能，具备先进的管理理念，熟悉现代企业管理制度和管理模式。
5、在人力资源管理、财务管理、市场运作管理方面，知识丰富，并且具有丰富的实战经验。
6、具有先进的市场观念、效益观念、竞争观念、信息观念、技术创新观念、人才观念、服务观念。
7、具有战略能力和战略眼光。
8、具有管理者的道德观和社会责任感。
 
副总经理 
岗位职责:
1、在总经理的领导下，分管公司的日常管理工作，向总经理直接负责；
2、总经理授权下，主持公司全面工作；
3、协助总经理研究、制定公司未来战略计划，负责项目规划的组织安排、落实、调度、统筹工作；
4、负责公司日常工作的任务制定、调整、考核及落实工作；
5、对主要的骨干技术人员或者管理人员提出考评意见，协助总经理确定任免；
6、负责向总经理提出经营及管理建议；
7、协调各部门的业务关系；
8、完成总经理安排的其它工作事项。
岗位要求:
1、工商管理、人力资源、建筑、金融、证券等相关专业本科以上学历；
2、具备管理学、财务知识、计算机应用等方面知识；
3、8年以上高管工作经验；
4、具有很强的计划，控制，协调能力和表达能力；
5、较强的综合分析能力和驾驭全局的能力，能够在工作中进行公司经营管理的局部开创性尝试；
6、具备政策执行能力，注重实效性；
7、作风严谨稳健，具备极强的敬业精神和开拓意识；
8、有用人、决策、公关的综合素质，沟通表达能力强；
9、具备出众的领导管理才能和良好的行业管理理念。

 

  • 武汉光谷微电子股份有限公司

         一、建筑工程师（2名）

    任职资格:

    1、建筑学类专业，本科以上学历。

    2、5年以上建筑设计工作经验，有大型工程设计经验。

    3、全面掌握建筑设计相关知识；

    4、熟悉国内外建筑行业的最新技术；

    5、熟练使用AutoCAD、Photoshop、3Dmax等软件；

    6、能进行结构设计和计算；

    7、熟悉相关专业及岗位所需计算机操作系统。

    8、勤奋踏实，能吃苦耐劳；分析能力、逻辑思维能力强；具有极强的敬业精神和责任心。

    备注：此岗位需要驻外工作（洛阳） 

    二、水电工程师（2名）

    任职资格：

    1、给排水/暖通/强弱电专业全日制本科以上学历；

    2、3年以上房地产给排水/暖通/强弱电现场施工、项目全过程管理、工程监理工作经验；

    3、熟悉房地产各类暖通、机电设备性能、选型和安装，了解和掌握水电工程造价的预决算；

    4、熟悉市政手续（水、电、气）办理；

    5、具有良好的沟通与协调能力，能够较好的解决现场出现的各种问题；

    6、责任心强、思维灵活、有敬业精神和团队合作精神。

    7、有相关职业资格证者优先考虑。

     备注：此岗位需驻外工作（洛阳） 

    三、项目经理（1名）

    任职资格：

    1、35～45岁，建筑/给排水/电气等相关专业全日制本科以上学历，中级以上技术职称，8年以上工程现场管理经验，5年以上房地产开发企业同岗位工作经验；

    2、熟悉工程项目管理流程，对工程规划、设计、造价控制、施工管理各个环节有较强的管理能力。负责组织项目工程施工管理，对项目进度，质量，成本，安全进行控制；

    3、具有良好的组织和协调能力，能够较好的解决现场出现的各种问题；

    4、熟练操作计算机及CAD等工程相关软件；

    5、责任心强、思维灵活、有敬业精神和团队合作精神。 

    四、造价师（2名）

    任职资格：

    1、工程管理、安装工程类专业或相近专业毕业，大专及以上学历，三年以上同岗从业经验。

    2、熟悉预算程序、市场价格、相关文件及规定。

    3、具有安装工程造价员职业资格证。

    4、熟练使用电脑办公软件，并有一定的公文写作技巧，善于沟通，能够参与合同谈判。

    5、为人正直，有良好的团队精神及管理能力。 

    五、市场营销（招商专员　3名）

    任职资格：

    1、大专以上学历，年龄24-30岁，具备2年以上的房地产销售经验，有商业地产经验者优先。

    2、能吃苦耐劳，服从管理和安排，能承受较大工作强度和压力。

    3、性格开朗，热爱销售工作，有良好的人际交往及谈判协调能力。工作主动积极，有良好的团队合作意识。

    4、具备较为扎实的房地产专业知识。对房地产市场，特别是商业地产有足够的了解，并能完成公司下达的各项销售指标和其他任务。

    5、在开发公司2年以上的工作经验并由管理合作代理公司的相关经验者优先。 

    六、公关人员（3名）

    任职资格:

    1、大专以上学历，两年以上公共关系工作经验；男女不限，女身高165以上，男175以上，形象气质佳；

    2、受过市场营销、公共关系、新闻采编等方面的培训。

    3、熟悉公司项目及相关的市场行情、市场发展方向；

    4、优良的写作能力，与多方媒体、政府等相关机构保持良好的合作关系；

    5、熟练操作办公软件，工作细致、认真负责、敬业；

    6、具备独立工作能力和团队合作精神。 

     

    地址：武汉市东湖高新技术开发区珞瑜路光谷国际广场A座22层

    联系人：叶小姐          邮箱：ggwdzhr@163.com

  • 上海财神网络科技有限公司武汉分公司


     

  • 总经理（1名）

    　　职位要求：5年以上同岗位工作经验，品牌策划、市场营销、广告学、计算机等相关专业；熟悉互联网行业，熟悉网站的运营和收益 模式；具有互联网、新闻媒体、网络公司及成功项目策划案者优先；具有丰富的网站运营经验，从事过大型网站的整体运营工作；具有 很强的领导能力；具有优秀的统筹、策划能力。备注：此工作地点在武汉经济技术开发区（沌口）

  • 湖北华人文化艺术有限公司


    创意执行总监（1名）

    　　职位要求：3年以上同等职位，有4A广告公司工作经验者优先；具有独特的创意风格，独到的创意观点；熟悉广告及活动创意、设 计、制作、完稿等运作及流程；具备优秀的提案能力和沟通技巧，熟悉品牌及活动全案整合传播和产品全案（策略、创意、设计、制 作、媒体）的操作；能激励创意和设计团队的工作热情，具有良好的团队协作精神。备注：此工作地点在武汉经济技术开发区（沌口）

    文案策划员（1名）

    　　职位要求：广告策划相关专业；具备敏锐的市场洞察力，出色的品牌策略能力及整合传播技巧；有较强的项目创意策划能力、文字 写作能力、活动执行能力；具备出色的提案能力及全年推广策划的能力，了解媒体及市场运作；有成功案例、策划过大型活动或品牌推 广者优先。备注：此工作地点在武汉经济技术开发区（沌口）

    业务员（若干名）

    　　职位要求：大专及以上学历，广告、市场营销专业者优先； 2年以上广告销售工作经验，有客户资源者优先； 有良好语言表达能力、市场拓展能力和谈判能力； 能吃苦耐劳，勇于挑战，有进取心和责任心； 工作热情，有团队合作精神。 备注：此工作地点在武汉经济技术开发区（沌口）

  • 湖北宏源建设实业有限公司


    工程项目经理（2名）

    　　职位要求：工民建相关专业，有五年以上相关工作经验，有大型项目运作、管理经验，沟通协调能力强，具备较强的突发事件处理 能力及现场管控能力。